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¿Qué beneficios tendrás al trabajar con nosotros?
Disfrutarás de ser tú y de aportar con tus conocimientos a la construcción de entornos empresariales más ciberseguros, que impulsen el crecimiento de las personas y el desarrollo tecnológico.
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Así vivirás el proceso de selección
¡Confiamos en tu talento y queremos que lo sigas desarrollando!
Te respaldamos para que adquieras nuevos conocimientos, los apliques y te certifiques en ellos. Estamos creciendo y queremos que tú seas parte de nuestro equipo, revisa nuestras vacantes y si es tu perfil, ¡aplica! Tenemos grandes desafíos para ti.
Technical Leader - Cloud Native & Automate (Medellín - hibrido)
En esta posición serás responsable de que las expectativas de cliente se vean cumplidas en las diferentes etapas del proyecto: onboarding, adopción, creación continua de valor, medición y reporte. Debes tener conocimiento en alguna de las nubes públicas nivel architect.
Ps Consultant
Está persona debe tener inglés conversacional y experiencia en NGFW, SASE, Prisma Access o CASB. Valoramos que sea fast learner y tenga pasión por la ciberseguridad. En este rol, colaborarás con profesionales talentosos en un entorno innovador, participarás en diferentes proyectos emocionantes que desafíen tus habilidades, buscando la satisfacción del cliente.
Junior Customer Incident Engineer (Hibrido - Medellin)
Serás la persona encargada de analizar, investigar y responder ante alertas e incidentes de ciberseguridad que surjan en las herramientas de gestión de incidentes administradas por el servicio de managed detection and response (MDR). Para esta posición valoramos que hayas trabajdo en SOC, en banca o en ambas.
Junior Security Architect (Chile)
Estarás a cardo de diseñar, probar y defender soluciones y servicios tecnológicos para nuestros clientes en Chile. Para esta posición debes contar con 2 o más años de experiencia en redes, seguridad informática, servicio al cliente, redes e implementación.
5
tips que te ayudarán a
tener un proceso exitoso
1
Lee sobre nuestro core de negocio e investiga lo que más puedas sobre Netdata.
2
Déjale ver a tus entrevistadores tus ganas de aprender, compartir conocimientos y crecer con Netdata.
3
Pregúntale a tu entrevistador sobre los siguentes espacios y cómo puedes prepararte para cada uno de ellos.
4
Enciende tu cámara en las entrevistas. ¡Es importante conocernos!
5
Disfruta cada uno de nuestros espacios, ¡es el mejor tip de todos!
¿No encontraste la posición que buscabas?
¡No pasa nada! Queremos conocerte, porque a futuro podríamos coincidir. Guardaremos tu información para llamarte cuando tengamos esa posición que hace fit contigo.